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Grupo de Estudo discute Dimensionamento da Força de Trabalho na UFJF

O Núcleo de Planejamento, Inovação e Assistência (NUPLA), da Pró-Reitoria Adjunta de Gestão de Pessoas, conjuntamente com outras unidades da UFJF, deu início ao projeto de constituição de Grupo de Estudo sobre a temática do Planejamento da Força de Trabalho, discutindo inicialmente sobre o “Dimensionamento da Força de Trabalho” (DFT).  “O objetivo do Grupo de Estudo é compreender informações essenciais, teóricas e metodológicas, que embasam os processos decisórios, para dimensionar a força de trabalho, e que possa ter aplicação adequada ao contexto da UFJF “, explica o Pró-Reitor Adjunto de Gestão de Pessoas, Warleson Peres.

Essa é uma exigência do Governo Federal para as IFES e traz uma série de resultados importantes para as instituições que o adotam, como o diagnóstico da carga de trabalho dos setores da instituição, o fornecimento de um direcionamento para a alocação de vagas e servidores nas unidades organizacionais e fundamentação para a previsão de concursos públicos e movimentação de pessoal.

Os setores que se organizaram estrategicamente, através de seus representantes, para estudar e discutir a temática são: Pró-Reitoria Adjunta de Gestão de Pessoas (Warleson Peres), NUPLA (Ana Paula Gonçalves Doro, Aline Francine Correa Vaz, Luiz Filipe Ribeiro), CAMP (Edilma Ferenzini); Escritório de Processos (Wagner Ramalho), PROPLAN (Thais da Mota Lima Buchner), a FACC (Márcio Fortes) e o CGCO (Cristina Perantoni).

Pretende-se, que com esforços conjuntos, ocorra o desenvolvimento da metodologia adequada e adaptada, a fim de construir uma proposta a ser encaminhada ao Grupo Estratégico de Trabalho, que futuramente será constituído para definição da sistemática institucional do processo e implementação da ação de dimensionamento. “O início dos estudos acerca do DFT nos mostra que um produto importante desse processo é a geração de um diagnóstico organizacional, que melhor irá embasar as tomadas de decisões, orientando cenários futuros e subsidiando de forma estratégica as ações de Gestão de Pessoas”, destaca a gerente do Nupla, Aline Francine Corrêa Vaz.